La UPN recibió a Dorota Zawistowska-Ford, directora de Universidades y Gobierno de Enterprise para América Latina de Coursera, para consolidar su alianza con la plataforma internacional de aprendizaje y ampliar las oportunidades de formación y certificación para sus estudiantes.
La Universidad Privada del Norte (UPN) continúa fortaleciendo su estrategia de formación vinculada a las necesidades del mercado laboral a través de su alianza con Coursera, plataforma global de aprendizaje en línea. En este marco, la institución recibió a Dorota Zawistowska-Ford, Head of Coursera Enterprise LATAM, quien participó en una jornada orientada a analizar el aporte de las microcredenciales a la empleabilidad.
Durante su visita, Zawistowska-Ford ofreció la ponencia “Impacto de las microcredenciales en la empleabilidad”, en la que abordó el papel de estas certificaciones como complemento de la educación universitaria y su aporte al desarrollo de competencias específicas que son requeridas por las organizaciones.
La alianza entre UPN y Coursera permite que la comunidad universitaria acceda a una amplia oferta de cursos, especializaciones y certificaciones desarrolladas por universidades y empresas reconocidas internacionalmente. La plataforma también incorpora recursos de aprendizaje, laboratorios virtuales y herramientas basadas en inteligencia artificial.
“En un mercado laboral donde las habilidades evolucionan cada vez más rápido, las universidades tienen una oportunidad clave de complementar la formación académica con nuevas formas de aprendizaje que acerquen a los estudiantes a las necesidades de las organizaciones”, afirmó Dorota Zawistowska-Ford, directora de Universidades y Gobierno de Enterprise para América Latina de Coursera. “A través de nuestra alianza con UPN, buscamos ampliar el acceso de los estudiantes a contenidos y microcredenciales de universidades y empresas líderes a nivel mundial, para que puedan desarrollar habilidades relevantes, fortalecer su perfil profesional y estar mejor preparados para las oportunidades de un mercado laboral en constante transformación.”
En total, los estudiantes pueden acceder a más de 18 mil recursos de aprendizaje y certificaciones profesionales desarrolladas en colaboración con más de 350 universidades y empresas a nivel global. Esta oferta busca complementar la formación de las distintas carreras y modalidades de estudio de UPN con contenidos actualizados y vinculados con las tendencias del mercado laboral.
Uno de los objetivos de la universidad es impulsar el uso de estas herramientas mediante rutas de aprendizaje que permitan a los estudiantes desarrollar y acreditar competencias adicionales a las adquiridas durante su formación profesional. De esta manera, las microcredenciales se incorporan como un recurso complementario para fortalecer el perfil de los futuros profesionales.
Las microcredenciales han adquirido mayor presencia en la formación profesional al permitir acreditar conocimientos y competencias específicas en áreas determinadas. Para los estudiantes universitarios, representan una alternativa para complementar su perfil mientras avanzan en su carrera y acercarse a las habilidades que requieren las organizaciones.
Con el fortalecimiento de esta alianza, UPN continúa incorporando herramientas de aprendizaje internacional a su propuesta educativa, con el objetivo de ofrecer a sus estudiantes mayores oportunidades para desarrollar competencias y prepararse para los desafíos del mercado laboral.
