Seminario «Negociación Colectiva en el Sector Público» congregó a más de 300 gestores de recursos humanos, planeamiento y presupuesto de entidades públicas.
«La negociación colectiva merece especial atención. Lograr negociaciones exitosas en un marco de equilibrio para las entidades públicas y en resguardo de los derechos de los servidores civiles nos permitirá generar mejores condiciones para su desarrollo profesional”, aseveró el presidente ejecutivo de la Autoridad Nacional del Servicio Civil – SERVIR, Guillermo Valdivieso Payva, tras indicar que ello, impactará directamente en el fortalecimiento de la función pública y, en consecuencia, en la mejora de los servicios públicos que recibe la ciudadanía
Durante el Seminario «Negociación Colectiva en el Sector Público», que congregó a más de 300 directores, jefes y responsables de recursos humanos, planeamiento y presupuesto de diversas entidades públicas, también destacó la importancia de la negociación colectiva como una herramienta clave para seguir construyendo un diálogo social equitativo y constructivo que beneficie tanto a los servidores civiles como a las entidades públicas.
Asimismo, expresó su reconocimiento a los participantes provenientes de diferentes regiones del país, como Apurímac, Áncash, Cajamarca, Arequipa, Piura y La Libertad, entre otras. “La negociación colectiva tiene el potencial de generar un impacto positivo en el bienestar de la ciudadanía, al construir acuerdos sostenibles y justos. Este seminario busca proporcionar conocimientos clave para garantizar procesos exitosos en el marco del año fiscal 2025”, señaló.
Valdivieso Payva recordó que durante el 2024 SERVIR se capacitó a dirigentes y representantes de sindicatos públicos en temas relacionados con la negociación colectiva, en las modalidades presencial y virtual. “Estas capacitaciones han permitido que los representantes sindicales comprendan las materias negociables con sus respectivas entidades”, añadió.
El seminario incluyó sesiones especializadas a cargo de expertos del Ministerio de Economía y Finanzas (MEF), quienes abordaron aspectos técnicos y presupuestales fundamentales para una negociación colectiva efectiva. Entre ellos, Carlos Adrianzén García-Bedoya, Atilio Avellaneda Esquivel, Jorge Ismodes Palomino y Carlos Ramos Vásquez, quienes compartieron información clave sobre el análisis de viabilidad presupuestal, procesos técnicos y normativos relacionados con la gestión fiscal de recursos humanos.
Por parte de SERVIR, los especialistas en Negociación Colectiva, José Villarán, Leslie Ayala y Estefanía Diez Canseco, estuvieron a cargo de las capacitaciones dirigidas a los responsables de las entidades públicas.
Valdivieso Payva anunció que, en los próximos días, se realizará también una capacitación dirigida a dirigentes, representantes y afiliados de confederaciones, federaciones y sindicatos del sector público. “Nuestro objetivo es reforzar los conocimientos impartidos, fomentando un diálogo social efectivo y orientado al desarrollo de mejores condiciones laborales para los servidores civiles”, concluyó.
Datos:
- El seminario se realizó los días 27 y 28 de enero en las instalaciones de la ENAP de SERVIR.
- Participaron más de 300 servidores públicos responsables de recursos humanos, planeamiento y presupuesto.
